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| 新卒セミナーなどで、よく学生の皆さんからお聞きする質問を集めました。 |
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| Ｑ. |
面接ではどんな点を重視しますか？ |
| Ａ. |
選考は人物重視です。
(1)明るい笑顔と身だしなみ
(2)マニュアル通りの受け答えではなく、自分の意見を自分の言葉で表現できるか。
というところを特に見ています。ゲームや機械についての専門知識がなくても勝負できる会社ですので、当社に入社したいという意思と熱意を見せてほしいと思います。 |
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| Ｑ. |
入社後はどんな仕事をするのですか？ |
| Ａ. |
入社後はまず、店舗の一般スタッフからスタートします。
なぜ店舗からのスタートかというと、本社の各部署スタッフは、店舗を通してお客様の満足を実現するために働いています。店舗の経験をつんで初めてお客様に心から喜んでいただける企画立案ができると言えます。また、店舗での勤務はマネジメントのスキルを身につける機会でもあり、将来的にはその経験を活かしながら、ブロックマネジャー、プロモーション企画、商品、開発、経理、システム、人事総務など各セクションに活躍の場を移して更に力を発揮して頂きます。 |
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| Ｑ. |
勤務地はどこになりますか？希望は聞いてもらえるのでしょうか？ |
| Ａ. |
基本的に最初の配属は関東・関西を中心に、現住所より通える範囲内で考えています。但し、新入社員の配属は、教育指導の出来るスタッフのいる大型店となるため、現住所から通える範囲内に配属できる店舗が無い場合もあります。勤務地の希望は本人の意向を確認しますが、最終的に会社が適性を考慮して決定します。 |
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| Ｑ. |
将来的に現住所から通えないところに配属になった場合、住む場所はどうなるのでしょうか？ |
| Ａ. |
当社では、本人が選んだマンション等を会社で契約する借上社宅制度を導入しています。社員に負担がかからない様、会社が敷金・礼金（敷引）・引越費用のほとんどを負担する他、転任支度料なども支給されます。
毎月の家賃補助は東京都で７万５千円、大阪で６万５千円（独身社員基準）が支給されますので、本人負担は少ないと言ってもいいでしょう。 |
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| Ｑ. |
店の勤務時間はどのようになっていますか？ |
| Ａ. |
ショッピングセンター内に出店している「らんらんらんど」の営業時間は１０時〜２１時となっています。
一部店舗は営業時間が異なる場合がありますが、実働時間は８時間で、1ヶ月毎に作成するシフトによる交代制勤務です。
1日の主な勤務時間は
(1)９：３０〜１８：３０、(2)１０：００〜１９：００、(3)１２：００〜２１：００
などとなっています。 |
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| Ｑ. |
土日は休めますか？ |
| Ａ. |
土・日・祝日は多くのお客様が来店されますので原則的に出勤となります。よって休日は平日に週２日取得します。冠婚葬祭などの理由で土日に休日を希望する場合は、シフト調整の上、休むことも可能です。
但し本社は、ブロックマネジャーなど営業部門の社員を除いては土日が休みです。 |
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| Ｑ. |
将来はバイヤーになりたいのですが、希望は聞いてもらえますか？ |
| Ａ. |
配属部署は本人の希望を聞いた上で会社が総合的に見て決めています。年に１回社員一人一人に現在の職務適性と、今後希望する部署を確認し、該当部署とニーズが合えば、希望の部署で働けるチャンスはあります。そのためには、自己啓発と自分の力をさらに発揮したいという熱意を持ち続けることが必要でしょう。 |
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| Ｑ. |
新入社員に対してはどんな教育をしていますか？ |
| Ａ. |
基本的にＯｆｆ-ＪＴ（職場外研修）、ＯＪＴ（職場研修）、ＳＤ（自己啓発）の３本立となっています。
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Ｏｆｆ-ＪＴ…入社時の店業務基礎知識とビジネスマナー研修、入社から半年間に計３回の実務フォロー研修 |
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ＯＪＴ…仮配属店舗での実務教育 |
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ＳＤ…自己啓発のツールとして、店舗に各種業務マニュアルが整備 |
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※内定期間も、学業に差し支えない程度のビジネスマナー通信教育を受講してもらっています。 |
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